En medio del intenso trabajo desarrollado para llevar adelante el proyecto Red Central Digital (RCD), durante las últimas semanas se han incorporado profesionales de distintos puntos de nuestra red asistencial, con el objetivo de colaborar con el equipo gestor brindando sus conocimientos en áreas específicas.

Durante todo el desarrollo de esta iniciativa pionera en el país, que busca dotar a toda nuestra red asistencial de una misma ficha clínica electrónica y de un mismo sistema de gestión administrativa, se ha propiciado una amplia participación que sume las múltiples miradas y realidades de nuestros establecimientos.

En esa línea, este enfoque se ha profundizado con la colaboración hacia el equipo a cargo del proyecto de diversos profesionales de la red, por medio principalmente de comisiones de servicio.

“Se ha buscado recibir el apoyo de personas que vienen a aportar en puntos que son de su experticia y que nos dan elementos que, a nivel de la dirección del Servicio, probablemente no los tengamos porque no estamos en el día a día de los establecimientos”, explica la jefa del equipo gestor, Dra. Beatriz Heyermann. “Eso nos da una visión más local: por un lado, nos amplía la mirada para ir reconociendo aspectos que, desde lo global, no son tan visibles; y además fortalecemos la participación de los establecimientos, con estas personas que traen también elementos que son propios de ellos y que acá no están presentes en nuestro quehacer diario”.

Es el caso de María Fernanda Camacho, nutricionista del Hospital El Carmen de Maipú (HEC), quien durante enero estuvo por tres semanas colaborando específicamente en levantamientos y definiciones de esa área, trabajando con nutricionistas de toda la red. 

También la llegada de Marcela Aguilera, periodista del departamento de Participación de la Dirección de Servicio, quien se incorporó media jornada para aportar en el trabajo de gestión del cambio y sumar su experiencia en el trabajo con la comunidad usuaria.

En tanto, Germaine Reyes, jefe del Departamento de Admisión de Pacientes del Hospital de Urgencia Asistencia Pública (HUAP), se sumó el último mes también en media jornada, para apoyar la labor en el área del sistema de gestión administrativa (ERP). 

Junto con valorar y agradecer todas estas importantes colaboraciones, la Dra. Heyermann destacó también el aporte de Manuela Guevara, antropóloga social quien durante un mes se incorporó al equipo en calidad de reemplazo, trabajando principalmente en la generación de catálogos.

La idea, explica, es “ir enriqueciendo la mirada que tenemos de este nuevo sistema para toda la red”. Asimismo, dijo que en general las comisiones serán por períodos acotados, “para no entorpecer tampoco el trabajo de cada uno de los establecimientos”.